Samsung-ის პროფკავშირმა გაფიცვა ბოლო წუთს მიღწეული შეთანხმების შემდეგ შეაჩერა

Samsung Electronics-მა და მისმა უმსხვილესმა პროფკავშირმა ოთხშაბათს საღამოს მიაღწიეს წინასწარ შეთანხმებას და შეაჩერეს დაგეგმილი 18-დღიანი საყოველთაო გაფიცვა დაწყებამდე რამდენიმე საათით ადრე.yna
შრომითმა დავამ შესრულების ბონუსებისა და მოგების განაწილების ლიმიტების შესახებ საფრთხე შეუქმნა Samsung-ის ისტორიაში ყველაზე დიდ გაფიცვას გლობალური მეხსიერების ჩიპების დეფიციტის ფონზე.mashable
პროფკავშირის წევრები შეთანხმებას კენჭს უყრიან 22-დან 27 მაისამდე; თუ ისინი უარყოფენ მას, გაფიცვა შესაძლოა მაინც გაგრძელდეს, პროფკავშირის განცხადებით.youtube

Samsung-ის პროფკავშირმა გაფიცვა ბოლო წუთს მიღწეული წინასწარი შეთანხმების შემდეგ შეაჩერა

Samsung Electronics-მა და მისმა უმსხვილესმა პროფკავშირმა ოთხშაბათს საღამოს მიაღწიეს წინასწარ შეთანხმებას და შეაჩერეს თითქმის 48,000 მუშაკის საყოველთაო გაფიცვა, რომელიც ხუთშაბათს უნდა დაწყებულიყო. შეთანხმება მას შემდეგ შედგა, რაც შრომის მინისტრი Kim Young-hoon პირადად ჩაერია ბოლო წუთს მოლაპარაკებების სესიის მოსაწყობად, მას შემდეგ, რაც დღისით შრომის ეროვნული ურთიერთობების კომისიაში (NLRC) მოლაპარაკებები ჩაიშალა.

ბრინკმენშიპის დღე

დრამა ეტაპობრივად განვითარდა. სეჯონგში NLRC-ში მოლაპარაკებები ოთხშაბათს დილით ჩაიშალა მას შემდეგ, რაც ღამის მარათონულმა სესიებმა ვერ შეძლო მხარეებს შორის არსებული უფსკრულის გადალახვა. პროფკავშირის ლიდერმა Choi Seung-ho-მ განაცხადა, რომ დაგეგმილი 18-დღიანი გაფიცვა გრაფიკის მიხედვით გაგრძელდებოდა.youtube

შემდეგ, დაახლოებით საღამოს 4 საათზე, შრომის სამინისტრომ გამოაცხადა, რომ მინისტრი Kim პირადად გაუწევდა მედიაციას პირდაპირი მოლაპარაკებების ახალ რაუნდს Gyeonggi-ს დასაქმებისა და შრომის ოფისში. სესიამ, რომელიც აღწერილი იყო როგორც პირდაპირი ვაჭრობის პროცესი და არა ფორმალური NLRC მედიაცია, გამოიღო ის, რაც წინა კვირების მოლაპარაკებებმა ვერ შეძლო — წინასწარი შეთანხმება.ajunews

პროფკავშირმა გამოაცხადა, რომ გაფიცვას შეაჩერებს და შეთანხმებას წევრთა რატიფიცირებისთვის 22 მაისიდან 27 მაისამდე წარუდგენს. თუ წევრები უარყოფენ შეთანხმებას, გაფიცვა შესაძლოა მაინც გაგრძელდეს.youtube

რა იყო სასწორზე

დავა Samsung-ის ბონუსების სისტემის გარშემო ტრიალებდა. პროფკავშირი მოითხოვდა, რომ წლიური საოპერაციო მოგების 15% გამოყოფილიყო შესრულების ბონუსებისთვის და კომპანიას გაეუქმა არსებული ლიმიტი, რომელიც ბონუსებს საბაზისო ხელფასის 50%-ით ზღუდავდა. მენეჯმენტი ეწინააღმდეგებოდა, მიზეზად ნახევარგამტარების ბიზნესის ციკლურ ბუნებას და მომგებიანობაზე პოტენციურ გავლენას ასახელებდა.youtube

JPMorgan-ის ანალიტიკოსმა Jay Kwon-მა შეაფასა, რომ პროფკავშირის მოთხოვნების სრულად დაკმაყოფილებამ შეიძლება Samsung-ის 2026 წლის საოპერაციო მოგება 7%-დან 12%-მდე შეამციროს. სამხრეთ კორეის პრემიერ-მინისტრმა Kim Min-seok-მა გააფრთხილა, რომ 18-დღიანი გაფიცვის შედეგად პირდაპირმა ეკონომიკურმა ზარალმა შეიძლება 1 ტრილიონ ვონს მიაღწიოს, ხოლო მიწოდების ჯაჭვის უფრო ფართო დაზიანებამ შესაძლოა 100 ტრილიონ ვონამდე მიაღწიოს.fortune

უფრო ფართო შედეგები

დაპირისპირებამ გამოსცადა Samsung-ის ისტორიულად არაპროფკავშირული კორპორატიული კულტურა. მუშებმა მარტში ხმათა 93.1%-ით დაუჭირეს მხარი გაფიცვას, ხოლო Samsung-ის მიერ მოპოვებულმა სასამართლოს განჩინებამ მოითხოვა მინიმალური პერსონალის შენარჩუნება საწარმოო ხაზების დასაცავად ნებისმიერი გაფიცვის დროს. გაფიცვა იქნებოდა ყველაზე დიდი Samsung-ის ისტორიაში და დაემთხვეოდა AI მონაცემთა ცენტრებში გამოყენებული მეხსიერების ჩიპების გლობალურ დეფიციტს.youtube

შეთანხმების ძალაში დარჩენა ახლა დამოკიდებულია რიგითი წევრების კენჭისყრაზე. NLRC-ის თავმჯდომარემ Park Su-keun-მა სამშაბათს აღნიშნა, რომ მხარეებმა განსხვავებები ერთადერთ დარჩენილ საკითხამდე შეამცირეს, რაც მიანიშნებს, რომ საბოლოო შეთანხმება შესაძლოა მოითხოვდა ორივე მხარის დათმობას ბონუსების ლიმიტის სტრუქტურაზე.hani